Organizational Psychology

Major: Psychology
Code of subject: 6.053.02.E.93
Credits: 6.00
Department: Theoretical and Applied Psychology
Lecturer: Doctor of Psychological Sciences, Professor Snyadanko Iryna
Semester: 5 семестр
Mode of study: денна
Learning outcomes: To know: the organizational core, its social economical and social psychological functions; basic approaches and principles of organizational activity analysis in present conditions; organizational psychologists’ role in ensuring the efficiency of organizational activity; the meaning of organizational psychologist’s occupation. To be able to: diagnose, to prevent and solve psychological and organizational problems occurring within the organization; analyze psycho-organizational dynamics, happening in the organization; analyze main technologies of organizational psychologists’ work.
Required prior and related subjects: • General Psychology; • Management Psychology; • Social Psychology.
Summary of the subject: The essence of the organizations, their social and economical and social psychological functions. Specifics of organizational culture of the organization. The main types of activities of organizational psychologists. Technique of the development of professional managerial identity formation of the managers. The method of creating a competitive team. Formation technique of attractive organizational culture. The method of prevention and solving ‘professional burn-out’ syndrome. The method of creating favorable social psychological climate in organization. The method of prevent and solve organizational conflicts.
Assessment methods and criteria: oral examination, rapid testing, quality of written practical problems; final evaluation, based on current scores on a 100-point scale.
Recommended books: 1. Карамушка Л.М. Психологія освітнього менеджменту: Навчальний посібник. – К.: Либідь, 2004. – 424 с. 2. Карамушка Л.М., Зайчикова Т.В. Синдром “професійного вигорання” у вчителів: гендерні аспекти. – К.: “Міленіум”, 2003. – 40 с. 3. Карамушка Л.М., Філь О.А. Формування конкурентноздатності управлінської команди освітньої організації як інноваційний напрям практичної психології управління. – К.: Міленіум, 2003. – 40 с. 4. Карташова Л.В., Никинова Т.В., Соломанидина Т.О. Поведение в организации: Учебное пособие. – М.: ИНФРА– М, 1999. –151 с. 5. Карамушка Л.М., Сняданко І.І. Психологія організаційно культури: Навчальний посібник. — К. - Львів: Край, 2010. — 212 с. 6. Третьяченко В.В. Колективні суб'єкти управління: формування, розвиток та психологічна підготовка. – Київ: Стилос, 1997. – 585 с. 7. Шейн Э. Организационная культура и лидерство: Пер. с англ. – СПб.: Питер, 2002. – 335 с.