Дослідження і удосконалення ресурсного забезпечення управління українських і португальських підприємств в умовах розвитку міжнародних економічних відносин
Автор: Кукіс Дмитро Вікторович
Кваліфікаційний рівень: магістр
Спеціальність: Міжнародна економіка
Інститут: Інститут економіки і менеджменту
Форма навчання: денна
Навчальний рік: 2020-2021 н.р.
Мова захисту: англійська
Анотація: Кукіс Д.В., Чернобай Л.І.. Дослідження і удосконалення ресурсного забезпечення управління українських і португальських підприємств в умовах розвитку міжнародних економічних відносин. Магістерська кваліфікаційна робота. – Національний університет «Львівська політехніка», Львів, 2020. Розширена анотація Актуальність теми полягає в тому, що економічна ефективність функціонування підприємства, в т. ч. і його міжнародна економічна діяльність, значною мірою залежить від раціонального використання задіяного персоналу, ресурсів. Це спонукає підприємства систематично аналізувати якісний та кількісний склад своїх працівників та інших ресурсів, давати оцінку ефективності їх віддачі. Відтак, тема даної роботи є актуальною для вітчизняних підприємств та потребує проведення досліджень у даному напрямку. Структура ресурсного забезпечення для кожної організації є індивідуальною, виходячи із специфіки галузі, у якій вона функціонує, рівня економічного розвитку, стану потенціалу розвитку, вибраної стратегії подальшого розвитку. Вироблення стратегічних цілей підприємства повинне ґрунтуватися, зокрема, на аналізі складу ресурсів, стану їх використання за окремими видами, виявленні потенційних можливостей для залучення у разі потреби додаткових ресурсів. Ресурсне забезпечення менеджменту персоналу представлене: нормативно-правовим; інформаційним; науково-методичним; кадровим; матеріально-технічним; фінансовим забезпеченням Ресурсне забезпечення системи управління підприємства є необхідною складовою для ефективного функціонування підприємства в умовах динамічних змін, що характерне для сучасних організацій. Від унікальних особливостей ресурсів, якими володіє підприємство і від вміння керуючого складу підприємства управляти ресурсним потенціалом залежить можливість отримання і підтримки конкурентних переваг підприємства, які в свою чергу виступають фактором забезпечення ефективності діяльності будь-якого підприємства. Об’єктом дослідження слугує ПФ «Влад-Транс» - фірма, яка займається перевезенням і доставкою вантажів відповідно до призначення; надання в оренду приміщень підприємства, які не задіяні у господарській діяльності; проведення консультацій щодо складання експортно-імпортних договорів і ведення зовнішньо-економічної діяльності Предметом дослідження магістерської кваліфікаційної роботи дослідження особливостей ресурсного забезпечення управління українських та португальських підприємств в умовах розвитку міжнародних економічних відносин. Метою даної магістерської роботи є виявлення шляхів покращення процесу управління ресурсним забезпеченням ПФ «Влад-транс» в умовах розвитку міжнародних економічних зв’язків, та методів її реалізації, спрямованих на підвищення ефективності нововведень і досягнення конкурентних переваг на ринку. На сучасному етапі розвитку підприємств в Україні питання ресурсного забезпечення управління ПФ «Влад-Транс» набуває все більшої актуальності, оскільки у міру розширення можливостей транспортних перевезень зростає конкуренція на внутрішньому ринку. Для виживання та досягнення домінуючого положення в транспортні галузі необхідно вдосконалити систему ресурсного забезпечення управління ПФ «Влад-Транс», активно підвищувати конкурентні переваги, постійно шукати та аналізувати внутрішню та зовнішню інформацію, що надходить у компанію. Проведений нами комплексний захід спрямований на ефективне виявлення несприятливих явищ ресурсного забезпечення управління ПФ «Влад-транс» з використанням алгоритму проведення процесу планування. Головна мета написання цієї магістерської кваліфікаційної роботи стояла поряд з пошуком нових способів здійснення такого комплексного заходу, який допоможе ПФ «Влад-транс» зменшити повну собівартість продукції на 1.2%. Удосконалення ресурсного забезпечення управління ПФ «Влад-Транс» можливо через впровадження на підприємстві карти виявлення несприятливих подій ресурсного забезпечення управління як попереджувальних заходів з метою виявлення та знешкодження несприятливих явищ; системне оцінювання ресурсного забезпечення управління на підприємстві з метою отримання необхідної інформації щодо проявів несприятливих подій та прийняття ефективних і успішних управлінських рішень щодо їх уникнення. Використанням карти виявлення несприятливих подій дозволить зменшити повну собівартості продукції на 1,2% або на 97,008 тис. грн. Відповідно на аналогічну суму відбувається зростання чистого прибутку підприємства. Формування карти ризику нововведень на ПФ «Влад-Транс» полягає не тільки у зборі, обробленні та зберіганні інформації про потенційні загрози, але і формуванні інструментів для прийняття ефективного управлінського рішення. Таким чином ПФ «Влад-Транс» зможе зменшити повну собівартість продукції на 1,2%. Так буде досягнуте поставлене в цій магістерській кваліфікаційній роботі завдання щодо зменшення розміру повної собівартості продукції. Ключові слова: ресурсне забезпечення, управління, процес планування. Перелік посилань: Туленков, М., 2007. Особливості управління кадровим потенціалом сучасної організації // [довідник кадровика]. – №3. – С. 102-108. Кодекс законів про працю України із змінами від 20.12.2005р Чухрай, Н.І. та Криворучко, Я.Ю., 2008. Оцінювання і розвиток відносин між бізнес-партнерами: [монографія]; за наук. ред. Н.І. Чухрай. – Львів: Вид-во «Растр-7». – 360 с. Струсевич, О.С. та Подлужна, Н.О., 2010. Особливості стимулювання творчої праці на підприємстві // Актуальні проблеми економічного та соціального розвитку виробничої сфери. Т. 2. – Донецьк: ДонНТУ. – С. 229-231. Семенов, А.Г., 2007. Розвиток стратегічного управління в акціонерних товариствах: [монографія]. – Запоріжжя: ГУ „ЗІДМУ”. – 520с.